こんにちは。
相馬一進（そうまかずゆき）です。
NLPのテクニックの1つで、
「クライテリア」というものがあります。
これは、自分の価値観を紙に書き出した後、
それを並び替えて、自分の価値観の優先順位を知る、
という目的で使われるテクニックです。
たとえば、「私の人生で大切なものは？」と自問して、
合計10個くらいの価値観の優先順位を
洗い出すんですよね。
＜価値観の優先順位の例＞
1.愛
2.挑戦
3.成長
4.承認
（以下略）
それで、このクライテリアというテクニックは
あまり役に立たないな、と私は思うのです（笑）。
なぜでしょうか？
それは、人生で全然うまくいっていない人が
自分の価値観なんて知ったところでどうなるの？
と考えているからです。
たとえば、成功していない人の価値観の優先順位なんて
成功しない人生の設計図（＝人生脚本）でしか
ないからです。
では、その価値観の順番を入れ替えるとして、
自分の価値観をどういう優先順位に変えたら
自分が成功する分かりますか？
あるいは、どういう価値観を新たに取り入れたら
自分が成功するか分かりますか？
分かるわけないですよね。
もし分かっていたら、
とっくの昔に成功していますから。
この質問、NLPのトレーナーに聞いても、
答えられない人が多いんですよね。
もったいぶらずに、答えを明かしましょう。
一番大切なのは、成功している人の
価値観の優先順位をそのまま丸パクリして
自分の中に取り入れることなんですよ。
ですから、NLPのクライテリアとは、
技術としては面白いけれども、
あまり役に立たないと私は思うのです。
ちなみに、私の価値観の優先順位は
「お金の心理学」という講座の1か月目で
話しています。
これはメールマガジンやブログなどで
無料で公開するつもりはありません。
